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工作職責(zé)：

（1）對公司現(xiàn)行的各項行政管理制度與工作流程進行修訂與完善，結(jié)合公司發(fā)展情況擬定適配度較高的行政體系;

（2）負責(zé)公司重大會議活動以及來訪接待等工作的統(tǒng)籌;

（3）對公司安全保衛(wèi)安全檢查及綜合治理等工作進行組織;

（4）負責(zé)制定公司行政年度工作計劃，包括物品采購與資產(chǎn)管理等，做好年度工作總結(jié);

（5）負責(zé)集團總部及各子公司的條線事項管理；

任職資格:

（1）本科及以上學(xué)歷，行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

（2）有良好的的溝通能力及管理能力;

（3）認真負責(zé)、敬業(yè)誠懇；

（4）3年以上行政管理工作經(jīng)驗；

（5）通曉行政管理知識，熟悉并掌握行政管理流程及行政運行模式；

（6）熟悉政府部門辦事流程